한림대 경영대학 김용근 교수 연구팀(공동연구:고려대 오은지, 성균관대 김영상·성명은)은 최근 건국대 서울캠퍼스에서 열린 한국기업경영학회 추계학술대회에서 학회장상을 수상했다.
이번 학술대회는 ‘중견·중소기업의 경쟁력 확보 전략: 우수 인재 확보와 역량 개발’을 주제로 개최됐다.
김용근 교수 연구팀은 ‘효과적인 저출산 지원제도의 작동 조건 : 질적 연구와 패널 분석을 통한 이해’을 주제로 연구를 진행했다. 연구는 기업 내 저출산 지원제도의 실효성에 대한 답을 얻는 과정으로 진행됐다.
결론적으로 저출산 지원제도는 조직원들의 연령 다양성, 일가정 균형을 중시하는 조직 분위기 등에 따라 조직에 긍정적 영향을 미친다는 점을 확인했다.
김용근 교수는 “저출산 극복을 위해 사내 제도 개선에 노력하는 기업들에게 이번 연구가 도움이 됐으면 한다”며 “연구에 전념할 수 있도록 여건을 조성해준 경영대학 교수들에 감사드린다”고 소감을 밝혔다.
